Режим роботи на 2021 рік в Україні

Робота-це невід’ємна частина життя кожного українця. У всіх є свій робочий графік, який розділяє час людини на робоче і особисте. Завдяки цьому людина може спокійно будувати свої плани, вибирати час для відпочинку і не тільки.

Робочий графік насправді будується на загальнонаціональному розкладі трудових і вихідних днів, але кожен роботодавець залишає за собою право вносити певні зміни в робочий графік, в залежності від посади співробітника, його ставки і ряду інших факторів.

Робочий графік в Україні в 2021 році

Так як все-таки виглядає графік роботи на 2021 рік для України і про що потрібно знати українцям?

Введення нових святкових днів

На даний момент українська влада активно розглядає питання введення нових святкових днів. Це робиться з метою показати, що Україна дійсно поважає кожного свого жителя, незалежно від його національної приналежності, інтересів і релігії.

Нова постанова, що стосується святкових днів, які розробляється на даний момент, має на увазі введення двох нових релігійних свят на офіційному рівні. Це будуть Курбан-байрам і Рамазан-байрам – традиційні свята кримськотатарського народу. У підсумку виходить, що якщо ці два свята все ж будуть введені, то робочий графік українців доповниться двома додатковими вихідними днями.

Також Уряд заявив, що надалі розглядатиметься питання введення й інших святкових днів. Скільки їх буде і як зміниться графік роботи – питання без відповіді. Можливо, деякі старі свята будуть скасовані, інакше українці відпочиватимуть занадто багато, що відразу ж позначиться на економічній ситуації в країні і ряді інших факторів.

Детальніше про кількість свят і робочий графік

На даний момент режим роботи на 2021 рік в Україні встановлений без нових можливих свят, а також він не враховує специфічні робочі моменти, які встановлюються самими роботодавцями.

В цілому крім звичайних вихідних днів, українці отримають додатково 11 офіційних святкових вихідних. Також варто не забувати про офіційні переноси, завдяки яким утворюються затяжні вихідні дні і про скорочені години роботи.

Робочий час в 2021 році

Якщо порахувати все разом, то виходить, що в 2021 році в українців буде 115 неробочих днів, а решта 250 – це офіційні робочі дні. Знову ж таки, на деяких підприємствах робочий графік може дещо відрізнятися.

Норми робочого часу

Ще один дуже важливий нюанс, який містить затверджений графік роботи для України – це встановлені норми робочого часу. Грубо кажучи, це та кількість часу, що кожен співробітник того чи іншого підприємства повинен відпрацювати за місяць і за цілий рік. Якщо людина не відпрацьовує ці норми, то відповідно і скорочуються його виплати.

Важливо знати, що норми робочого часу встановлюються в залежності від довжини робочого тижня співробітника. На 2021 рік встановлені норми виглядають наступним чином:

  1. Січень: 151 година у разі, якщо доведеться проводити по 40 годин щотижня на робочому місці, 114 для 30-годинного і 68,4 для 18-годинного трудового графіка.
  2. Лютий: 160 для 40-годинного робочого графіка, 120 для 30-годинного варіанту і 72 години для 18-годинного варіанту робочого тижня.
  3. У березні тимчасові вимоги складуть: 176, 132 і 79,2 години відповідно.
  4. Квітень: 175 годин для 40-годинного робочого тижня, 132 години для 30-годинного тижня і 79,2 годин для 18-годинного робочого тижня.
  5. Травень: 144 години в разі, якщо доведеться проводити по 40 годин щотижня на робочому місці, 108 годин для 30-годинного і 64,8 години для 18-годинного трудового графіка.
  6. Червень: 160 для 40-годинного робочого графіка, 120 для 30-годинного тижня і 72 години для 18-годинного варіанту.
  7. Липень: 176 для 40-годинного робочого графіка, 132 години для 30-годинного тижня і 79,2 годин для 18-годинного робочого тижня.
  8. Що стосується серпня, то відпрацювати доведеться: 167 год для 40-годинного трудового графіка, 126 і 75,6 годин відповідно.
  9. Вересень: 176 для 40-годинного робочого графіка, 132 для 30-годинного трудового графіка 79,2 для 18-годинного варіанту.
  10. Жовтень: 159 у випадку, якщо доведеться проводити по 40 годин щотижня на робочому місці, а ще 120 і 72 години у випадку з іншими робочими тижнями.
  11. Листопад: 176 для 40-годинного робочого графіка, 132 години для 30-годинного тижня і 79,2 годин для 18-годинного робочого тижня.
  12. Грудень: 174 у разі, якщо доведеться проводити по 40 годин щотижня на робочому місці, 132 години для 30-годинного і 79,2 для 18-годинного варіантів робочого графіка.

Саме таким чином буде виглядати графік роботи підприємства в 2021 році. Всі інші нюанси і правила встановлюються роботодавцем і трудовим договором в індивідуальному порядку. Враховуючи ці нюанси, а також інформацію про вихідні дні, кожен українець може з легкістю розпланувати не тільки свій робочий час, але ще і відпочинок.

Добавить комментарий